Sessions

Varför testar man övergripande flöden i ett nytt digitalt vårdsystem?

Inom slutenvården i Region Värmland har vi under de senaste åren digitaliserat det patientnära arbetet genom att gå från papper och penna till använda läsplattor för påminnelser om aktiviteter, administrera läkemedel, registrera vitalparametrar och dokumentera i journal.

Nätverket för Sveriges regioners IT- och digitaliserings- direktörer har sedan 2007 årligen tagit fram en rapport om den digitala utvecklingen inom hälso- och sjukvården i Sverige. Årets rapport tar upp såväl visioner för vårdens digitalisering som utmaningar och goda exempel på digitalisering som gjort stor nytta inom sjukvården.Gruppens ordförande Johannes Hörnberg tillsammans med Emma Wahlin ger en förhandstitt på de viktigaste iakttagelserna och trenderna från årets rapport, som släpps strax efter Vitalis.

Välkommen till en dynamisk livepodd med Louise Callenberg,. Livepodden kommer lyfta exempel på nyttan av implementerade AI-lösningar och hur ledarskap och förändringsledning är nyckelfaktorer för framgångsrikt nyttjande av AI i den svenska välfärden.

Ta del av den inspirerande resan när vi formar en omfattande utbildningsinsats för 60 000 medarbetare. Arbetet genomförs i nio regioner över hela Sverige inför införandet av ett nytt och gemensamt journalsystem. Det hela präglas av enastående samarbete och utmaningar, där varje region har möjlighet att skräddarsy sin utbildning efter sina specifika förutsättningar med utgångspunkt i en gemensam utbildningsstrategi. Genom att dela med oss av våra erfarenheter hoppas vi  att andra organisationer kan dra nytta av våra lärdomar och bidra till utvecklingen inom utbildning och samarbete. 

Denna presentation belyser vikten av kompetensutveckling inom digital vård, som sträcker sig bortom grundläggande teknisk introduktion. Med konkreta exempel från implementeringen av IKBT och videosamtal, utforskas strategier för att anpassa och optimera arbetssätt i syfte att höja kvaliteten på digital behandling.

En smart teknisk lösning i kombination med god förändringsledning har lett till att en stor andel av de samtal MedHelp hanterar för 1177 på telefon i region Stockholm idag sker med stöd av bild eller video. Vi ser direkta kvalitetshöjande effekter i form av färre hänvisningar till akutmottagningar, men också fall där sjuksköterskan höjer vårdnivån när hen ges möjlighet till att se patienten. Eller som en sjuksköterska direkt beskrev det "det är som om någon tagit bort pappåsen som jag tidigare haft över huvudet".

Hur formar vi Framtidens kliniska träningscentrum tillsammans för att möta framtidens vårdbehov? Vad händer om man i ett tidigt skede blandar utbildning, innovation och hälso- och sjukvård i en gemensam arbetsprocess? Följ med på Region Västmanlands gränsöverskridande processresa med syfte att utforska och matcha användarnas behov av klinisk träning och utbildning.

I en tid av snabb teknologisk förändring och ökad efterfrågan på effektiva och tillgängliga vårdtjänster står Sverige inför utmaningen att bygga en robust digital infrastruktur för vård, hälsa och omsorg. Vi kommer från en tid som definierats av uppdelning av verksamhet och IT med fokus på förvaltning och PM3 – nu är det dags för oss att jobba med innovation, utveckling och realisering av de möjligheter som digitaliseringen ger oss. I presentationen utforskar vi potentialen och möjligheterna med att införa agila arbetssätt i den offentliga sektorn för att möta dessa utmaningar.

Svensk sjukvård står inför stora utmaningar, rekryteringssvårigheter, en åldrande befolkning och en rafflande teknikutveckling. En ofta framförd lösning är digitalisering. Men hur går det egentligen, blir vården mer högkvalitativ och produktiv med ökande antal system? Blir det störsystem snarare än stödsystem? Utifrån andras forskning, egen aktionsforskning och andra uppdrag går vi igenom fallgropar och förutsättningar för framgångsrik digitalisering. Seminariet ger en överblick över digitaliseringens utveckling och framtid. Vi fokuserar på möjligheterna, men även på vad man bör undvika.