Alla arbetsgivare ska jobba förebyggande mot diskriminering och trakasserier i arbetslivet genom aktiva åtgärder. Men hur görs detta bäst i praktiken?  Var ska arbetsgivaren börja? Hur arbetar vi med lagens fyra steg på bästa sätt och hur får vi med såväl medarbetare som ledning? I detta seminarium med fokus på hur:et kommer experter med lång erfarenhet av att arbeta praktiskt med aktiva åtgärder ge sina mest handfasta tips. 

Seminariet inleds med att experter från Malmö mot Diskriminering berättar om syftet och systematiken bakom förebyggande aktiva åtgärder mot diskriminering. Därefter kommer en panel med yrkesverksamma praktiker samtala om de utmaningar och möjligheter som det aktiva åtgärdsarbetet ger. De deltagande panelisterna är Ola Björgell från Region Skåne, Joanna Wiberg från Eclipse Optics samt Jerk Elmén från Malmö mot Diskriminering.

Seminariet vänder sig till dig som är nyfiken på hur man utifrån en systematisk metod kan arbeta för ett mer inkluderande arbetsliv.