Norra Sverige har en starkt könssegregerad arbetsmarknad och ojämlika livsvillkor. Vi står inför en arbetskraftsbrist och i nuläget är det främst män, födda i andra länder, som söker sig till de nya etableringarna.

För att lyckas med att bygga ett hållbart och rättvist samhälle krävs det att olika grupper av kvinnor och män attraheras av våra län och dess arbetsgivare. Samhällsomvandlingen påverkar länen och dess befolkning på olika sätt och med det som bakgrund behöver arbetet en bredare ansats där fler variabler än kön beaktas.

Risker som vi ser, är att ett ännu mer ojämlikt samhälle växer fram, där bland annat inkomstgap, bostadsbrist, könssegregerad arbetsmarknad, arbetskraftsexploatering, prostitution och människohandel är tydliga konsekvenser av de etableringar som sker i omställningens namn.

34 organisationer och företag har gemensamt tagit en viljeinriktning för en mer jämställd samhällsomvandling. Lyssna på hur några av dem arbetar med dessa utmaningar.  Vad väljer de att göra i sin roll? Hur ser de på framtiden? Hur påverkar föreställningar om genus samhällsomvandlingen och vad får det för konsekvenser?