Programpunkter

Kaffe, mingel och möten i utställningen i Victoriahallen

Kaffe, mingel och möten i utställningen i Victoriahallen

Oscar delar med sig av 6 principer för hur man utformar en digital arbetsplats som i samklang med organisationskultur och fysisk arbetsmiljö möjliggör nya arbetssätt och skapar bästa möjliga medarbetarupplevelse

En workshop som utmanar dina fundamentala föreställningar om verktyg och arbetssätt och hjälper dig ta större ansvar för din kreativitet, produktivet och brainpower.

Utvecklingen av Internet-of-Things har snabbt blottat alla aspekter av våra affärs- och arbetsliv. En sådan utbredd revolution går inte att bekämpa och 2019 märker allt fler att smarta IoT optimerade kontor ger högre vinster, nöjdare anställda och bättre företag. I det här föredraget får du argumenten som företagsledningen behöver för att omfamna utvecklingen och inte hamna efter. Du får också höra mer konkret vad man kan göra med IoT på kontoret och om Sonys digitala lösningar för det smarta kontoret, som hjälper de anställda med wayfinding och andra vanliga problem i dagens arbetsliv.

Världen förändras! Demografisk och teknologisk utveckling förändrar samhället vi lever i och således även organisationerna vi jobbar på. Hur arbetar vi konkret med att möta detta? 2016 skapade PwC en helt ny HR-roll med fokus på att utforska och svara på den frågan. I detta talk kommer Joakim Karlsson berätta om resan från business case till HR Tech Lab men framförallt visa och berätta om en rad antal projekt och lösningar som drivits de senaste tre åren. Förhoppningsvis kan det inspirera eller kopieras in i eran organisation? Joakim delar gärna med sig!

Spela ett nytt brädspel där ni tillsammans kartlägger och förändrar medarbetarresor och därigenom den digitala medarbetarupplevelsen:
•    Identifiera behov och problem på ett enkelt, strukturerat och kul sätt
•    Se hur relevanta trender, drivkrafter och utmaningar påverkar och vilka lösningar som krävs

Känns det igen? Hur tar man kollen över sin arbetsdag, så att man kan känna sig lugn både när man är på väg till jobbet och när man går hem? Framtidens arbetsplats kommer inte att bli lugnare av sig själv. Varje medarbetare behöver kunna överblicka och styra sin arbetsdag för att kunna jobba fokuserat och förebygga ohälsa.
Pia Andreason från Direxio berättar om Medvetet arbetssätt - hur du kan göra mera med det du redan har.

Medarbetarengagemang, aktivitetsbaserat, självledarskap, intraprenörskap, teknik och arbetsplatser som utvecklas i en allt raskare takt. Den tekniska utvecklingen är central i skiftet av våra arbetssätt. AI, mobilitet, distansmöten, digitalt samarbete, socialt och mycket mer. Under sessionen diskuterar vi hur tekniken på ett hållbart sätt blir en möjliggörare för dagens och morgondagens arbetsplats.

Vid övergången till aktivitetsbaserade kontor upplever många beslutsfattare oro kring frågan om hur ljud- och ljus kommer att bli. Ljud och ljus är en komplex del av arbetsmiljön på ett kontor och viktig faktor för hälsa, produktivitet och nöjda medarbetare. I detta speed talk berättar ljusdesigner Julia Hoflund Engberg och akustiker Jonas Karlberg vad som spelar roll och hur ni ska tänka för att tillgodose två viktiga sinnen.

Kom och hör Klarnas snabab resa i arbetsplatsutveckling. Hör om vinster, fallgropar och lärdomar med ABW implementering och hur en radikal omorganisation 2018 krävde en helt ny arbetsmodell. Hör projektledarna berätta om resan från fullskaliga prototyper i plywood till den globala utrullningen som sker 2019 och om symbiosen mellan mjukvara, fysisk miljö, hårdvara och kommunikation.

Moderator Tommie Cau leder nyfiket och konkret panelsamtal om utvecklingen för co-working som arbetsplatsfenomen. Vad är co-working, varför ska man ta det på allvar, vem passar det för, vilka möjligheter finns, och är det mest snack eller en disruptiv game changer på riktigt för en av världens mest säkra och lukrativa branscher, fastigheter? Sen så klart: hur skapar man bra co-working då? Tillsammans med cheferna för United Spaces, Workaround och Codesign utforskar vi svaren alla letar efter!

Frågan om bra ljus på kontoret har aldrig varit viktigare. Belysningen på de flesta kontoren idag är ofta raka motsatsen till agilt och människoorienterat. Hur kan vi förändra sättet att ljussätta för att hänga med i utvecklingen och det föränderliga samhälle vi lever i? Vad innebär egentligen bra ljus & hur ser vi till  att individanpassa ljuset trots aktivitetsbaserade arbetsplatser?

Join us for this case-based session and get insights and learnings from several recent smart workplace implementations in Sweden and abroad. Each case will focus on will be on improvement of employee productivity, wellbeing and workplace occupancy and you will get insights in to the challenge, business case and learnings from each case. Join the session and go home with practical learnings to bring to your own Smart Workplace projects and insights on how to make the case for them in the own organization.

Står ni inför en viktig förändring på er arbetsplats? För att skapa ett kontor som främjar välmående och effektivitet är det viktigt att utforma arbetsmiljöer som stöttar organisationens arbetssätt och de människor som arbetar där.

Som internationell designstrateg och medskapare av rörelsen och boken State of Mind at Work menar Jaan Orvet att den gamla fysiska och aktivitetsabserade arbetsmodellen är trasig och utdöende. Istället måste ledare och arbetsgivare utveckla ett mer mänskligt och indivibaserat arbetssätt för att vinna morgondagens talanger och låsa upp deras potential och prestation.  

Moderator Tommie Cau avslutar dagen och ger några summerande insikter och medskick till publiken

Why has collaboration become the nbr 1 core competitive advantage in the knowledge economy? How are Fortune 1000 companies losing 75 billion USD every year due to poor collaboration? What businesses in the digital age needs to improve its collaboration and meeting experience? Tommie Cau interviews Barco manager Liesbet Messchaert on the rise of the knowledge economy, how we make sure to not lose out and what five things everyone can do when they get home.

Vi avrundar dagen med att samtala om de saker vi har lärt oss under WorkSpace Sweden.